| 001 |
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KMO201502727 |
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20150527112647 |
| 008 |
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150527s2015 ulk 000 kor |
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9788964562147 03320: \14800 |
| 040 |
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148022 148022 |
| 056 |
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325.211 26 |
| 090 |
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325.211 메239어 |
| 100 |
1 |
메리어트, 빌, 주니어, 1932- |
| 245 |
00 |
어떻게 사람을 이끌 것인가/ 빌 메리어트; 캐시 앤 브라운 이지연 옮김 |
| 246 |
19 |
Without reservations : how a family root beer stand grew into a global hotel company |
| 260 |
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서울: 중앙m&b: 제이콘텐트리 엠앤비, 2015 |
| 300 |
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287 p.: 천연색삽화; 21 cm |
| 500 |
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표제관련정보 : 낡은 가방 들고 세계를 돌던 호텔 업계의 제왕 빌 메리어트가 남긴 다섯 가지 경영 철학 |
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"메리어트의 역사적 발자취" 수록 |
| 525 |
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권말부록 : 메리어트의 핵심가치도 ; 메리어트가 말하는 성공의 법칙(M-A-R-R-I-O-T-T) |
| 546 |
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영어 원작을 한국어로 번역 |
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8 |
성공법 경영 철학 |
| 653 |
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어떻 사람 이끌 것인 |
| 700 |
1 |
Marriott, John Willard, Jr, 1932- Brown, Kathi Ann 이지연 브라운, 캐시 앤 |
| 900 |
10 |
메리어트, 존 윌라드, 1932- |
| 950 |
0 |
\14800 |
| 049 |
1 |
EM0000254411 서 EM0000254412 2 서 |